Hvad betyder Anciennitet?
Anciennitet refererer til den mængde tid, en person har været ansat i en virksomhed eller på en arbejdsplads. Det kan også referere til den tid, en person har været medlem af en specifik organisation. Anicennitet bruges ofte til at bestemme lønniveau, ferie og andre fordele baseret på den ansattes erfaring og loyalitet over tid.
Eksempler på brug
- Ansatte med mange års anciennitet kan have stor erfaring.
- Anciennitet spiller en vigtig rolle ved lønforhandlinger.
- Nogle virksomheder belønner medarbejdere baseret på deres anciennitet.
- Ansatte med lang anciennitet har ofte et dybt kendskab til virksomhedens historie.
- Det kan være gavnligt at værdsætte medarbejderes anciennitet i form af jubilæumsfejringer.
- Anciennitet kan være afgørende for beslutninger om forfremmelser.
- Nogle kollektive overenskomster regulerer fordelingen af feriedage baseret på anciennitet.
- Medarbejdere med kort anciennitet har måske brug for ekstra støtte og oplæring.
- Der kan være forskellige incitamenter for medarbejdere baseret på deres anciennitet.
- Det er vigtigt at anerkende og værdsætte medarbejderes anciennitet for at opretholde motivation og loyalitet.
- Anciennitet kan have betydning for adgangen til særlige frynsegoder på arbejdspladsen.
- Ansatte bør kunne dokumentere deres anciennitet ved behov.
- Medarbejdere med høj anciennitet har ofte et stort netværk og kendskab til virksomhedens processer.
- Anciennitet kan indgå som et kriterium ved evaluering af medarbejderes præstationer.
- Det er vigtigt for ledelsen at respektere medarbejderes anciennitet og erfaring.
Synonymer
- Ælde
- Anciennitet
- Erfaring
- Staz
- Tilværelse
Antonymer
- Nyansættelse
- Freshmanitet
- Uerfarenhed
- Startniveau
Etymologi
Ordet anciennitet stammer fra det franske ord ancienneté, som betyder ælde eller ældestrin. På dansk refererer anciennitet til den tid, man har været ansat i en virksomhed, og bruges ofte i forbindelse med senioritet og rettigheder baseret på længden af ens ansættelse.
?ic • tematik • baller • barmhjertighed • paradoksal • implementere • tematik • kontingent • ilden • marginalisering •